Kontakt
Luise Adler
Rechtsanwältin, Chief Operating Officer, Prokuristin
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(Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Arbeitssicherheit
(Junior) Consultant (w/m/d) im Bereic...
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n
(Junior) Consultant (w/m/d) im Bereich Arbeitssicherheit
Wir sind Ihre Spezialisten im Datenschutz, bei der IT-Sicherheit und im Arbeitsschutz. Unsere Tätigkeiten sind vielfältig: Wir führen Audits in unterschiedlichen Ausprägungen durch. Dabei beraten und unterstützen wir Unternehmen bei vielfältigen rechtlichen Anforderungen sowie bei der weiteren Digitalisierung. Im Bereich Arbeitsschutz übernehmen wir die sicherheitstechnische Betreuung als externe Fachkraft für Arbeitssicherheit u.v.m.
Als Teil der CLARIUS.LEGAL Rechtsanwaltsaktiengesellschaft bieten wir Unternehmen zudem umfassende Unterstützung, um sich der stetig wachsenden Regulatorik erfolgreich zu stellen – von anwaltsnaher und anwaltlicher Beratung über Legal-Tech-Lösungen bis hin zur maßgeschneiderten Compliance- & Datenschutz-Beratung.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Rechtsberatung!
Ihre Aufgaben
- Beratung im Bereich Arbeitssicherheit
- Beurteilung von Gefährdungen, Gefahrstoffen und allen anderen Faktoren rund um den Arbeitsplatz mit Hilfe unserer digitalen Tools
- Durchführung von Audits und Standortbegehungen
- Überprüfung der Arbeitsorganisation, des Arbeitsschutz-Managements und der internen Arbeitsabläufe in den Unternehmen
- Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
- Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
Ihr Profil
- Ausbildung in einem technischen Beruf, technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- von Vorteil: weiterbildende Maßnahmen (bspw. zertifiziert als Fachkraft für Arbeitssicherheit)
- Berufserfahrung wünschenswert , aber nicht notwendig
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Motivation, Flexibilität und ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Engagement und Lust am produktiven, eigenverantwortlichen Arbeiten
- Reisebereitschaft und Service-Mentalität
Unser Angebot
In unserem Unternehmen erwarten Sie vielseitige Aufgaben in einem sich rasant entwickelnden Geschäftsfeld und ein ebenso vorwärtsstrebendes Unternehmen. Wir wünschen uns eine agile, fröhliche Startup-Atmosphäre ohne Ellbogenkultur, in der sich alle Mitarbeiter (w/m/d) wohlfühlen und Dinge bewegen und beeinflussen können. Denn Ideen und Proaktivität sind es, die uns voranbringen. Das können wir nur gemeinsam schaffen.
Und neben diesem wichtigsten Benefit – einem großartigen, kollegialen Team – erwarten sie ganz konkret:
- Flexible Arbeitszeiten
- Voll- und Teilzeitmodelle
- VSOP (Virtual Share Option Program)
- 100% Remote Work, Hybrid-Modell oder vollständige Arbeit vor Ort im Hamburger Büro möglich
- Regelmäßige Reviews zu Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Events / Team-Events
- JobRad
Ihr Interesse ist geweckt?
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@clarius.legal und geben dabei Ihre Gehaltsvorstellungen und gewünschten Eintrittstermin an.
Benefits
Diversity- / Frauenförderung
Diversity / FrauenförderungDer Arbeitgeber fördert Frauen, LGBT+-Menschen und kulturelle DiversitätFlexible Arbeitszeiten
Flexibles ArbeitenArbeite, wann du die beste Leistung bringen kannst - hier gibt es keine festen ArbeitszeitenFortbildungen
Inhouse-TrainingFortbildungen: Hier gibt es ein Fortbildungsprogramm, das deine berufliche Entwicklung unterstütztFreie Getränke & Snacks
Freie Getränke & SnacksHier gibt es Kaffee, Getränke und gesunde Snacks for freeGesundheits- / Sport-Angebote
Gesundheit- / Sport-AngeboteFitnessstudio, Yoga oder Massagen – mit solchen oder ähnlichen Angeboten sorgt man hier dafür, dass du fit bleibstHomeoffice
HomeofficeHier kannst du tageweise von Zuhause arbeitenMitarbeiter-Events
Mitarbeiter-EventsHier wird mit gemeinsamen Erlebnissen und Partys etwas für das Teamgefühl getanTeilzeitmodelle
Teilzeit-ModelleKarriere kannst du hier auch in Teilzeit machenÜbernahme Anwaltshaftpflicht
Übernahme AnwaltshaftpflichtDie Kosten für deine Anwaltshaftpflicht übernimmt der ArbeitgeberMobiles Arbeiten
Mobiles ArbeitenHier wird das mobile Arbeiten ermöglicht
Standort
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