Karriere bei Fieldfisher

Neben Deiner hervorragenden juristischen Ausbildung legen wir großen Wert auf Deine Persönlichkeit: Dir fällt es leicht, frei zu denken und das Ziel im Blick zu behalten. Du bist eine aufgeschlossene Person, die ihr Können in unserer Gemeinschaft einbringen und entfalten will. Du suchst einen Arbeitgeber, der Dich dabei unterstützt, neben Deiner fachlichen Expertise auch Deine individuellen Stärken weiterzuentwickeln.

Bei Fieldfisher bist Du von Tag eins an Teil der Gemeinschaft und vollwertiges Teammitglied. Hier bekommst Du schnell Verantwortung – und, egal auf welchem Level Du bei uns beginnst, immer eine:n erfahrene:n Mentor:in an die Seite. Deine Kolleg:innen und Partner:innen unterstützen Dich, sodass Du mit jedem Tag mehr Verantwortung übernimmst.

Gleichzeitig vernetzen wir Dich mit Deinen Mitstartern: Neue Mitarbeiter:innen aus allen vier deutschen Büros bringen wir zum Beispiel immer für zwei Tage in Hamburg zusammen – eine klasse Gelegenheit, Deine künftigen Kolleg:innen aus den anderen Standorten kennenzulernen.

• Praktikant:in
• Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in
• Referendar:in in Anwalts- oder Wahlstation
• Nebenbeschäftigung während des Referendariats
• promotionsbegleitende Tätigkeit
• Associate
• Senior Associate
• Counsel
• Partner:in

• Teilzeit
• Vollzeit
• Flexibles Arbeiten / Homeoffice
• Elternzeit

Neben Deiner hervorragenden Qualifikation und großem Interesse an Deinem Rechtsgebiet legen wir großen Wert auf Deine Persönlichkeit: Dir fällt es leicht, frei zu denken und das Ziel im Blick zu behalten. Du bist eine aufgeschlossene Person, die ihr Können in unserer Gemeinschaft einbringen und entfalten will. Du suchst einen Arbeitgeber, der Dich dabei unterstützt, neben Deiner fachlichen Expertise auch Deine individuellen Stärken weiterzuentwickeln.

• Anwaltsstation
• Wahlstation

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Für uns ist wichtig, was Du willst! Damit Dein individueller Werdegang gelingt, sprechen wir regelmäßig über Deine Entwicklung, Ziele und Möglichkeiten. In unseren speziell für Dich als Anwält:in konzipierten Associate Trainings entwickelst Du Deine Soft Skills und Dein wirtschaftliches Verständnis weiter. Auf unserem deutschlandweiten Lawyers Congress tauschst Du Dich mit Deinen Kolleg:innen aus. Und da wir miteinander wachsen möchten, unterstützen wir Dich aktiv auf Deinem Weg zur Partnerschaft – beispielsweise mit unserem Leadership Program in London.

• Associate
• Senior Associate
• Counsel
• Partner:in

Als Fieldfisher Anwält:in bieten sich Dir die vier klassischen Karrierestufen vom Associate über den Senior Associate und bei Interesse den Counsel bis hin zur Partnerschaft. Im Rahmen unserer Trainingsprogramme und des Fieldfisher Mentorings begleiten wir aktiv Deine Entwicklung und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg.
Falls die Rolle als Partner:in für Dich weniger im Fokus Deiner Karrierelaufbahn steht, kannst Du bei uns Counsel bleiben.

Wir glauben, dass ein proaktiver und ganzheitlicher Ansatz zur Bewältigung von ökologischen, ökonomischen und gesellschaftlichen Fragen entscheidend ist. Als Kanzlei wollen wir unseren Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten, indem wir unsere Aktivitäten an allen Standorten an verantwortungsvollen Gesichtspunkten ausrichten. Dabei orientieren wir uns an den Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen. 

Unsere globale Strategie gibt uns die Leitlinien vor, die wir durch lokale Initiativen an unseren Standorten umsetzen:

Community: Wir unterstützen seit Jahren zahlreiche lokale gemeinnützige Organisationen, die sich für Kinder und Jugendliche, obdachlose Menschen, Opfer häuslicher Gewalt und Geflüchtete, insbesondere in Krisengebieten wie der Ukraine, einsetzen. Aktuell liegt einer unserer Schwerpunkte vor allem auf Bildungsgerechtigkeit bei Kindern und Jugendlichen und der Förderung verschiedener sozio-ökonomischer Hintergründe in der Arbeitswelt.

Environment: Wir sind Mitglied der Legal Sustainability Alliance (LSA) (Home - Legal Sustainability Alliance | Theleading sustainability network for law firms & the UK legal sector) und verfolgen mit unser Nachhaltigkeitskampagne (Our commitment to Sustainability | Fieldfisher) folgende Ziele:

1. Steigerung des Umweltbewusstseins der Mitarbeiter:innen
2. Minimierung unseres CO2-Fußabdrucks dank etablierter Nachhaltigkeitsakkreditierungsprozesse in Partnerschaft mit "Planet Mark"
3. Verringerung des Abfallaufkommens und Erhöhung des Einsatzes von recycelbaren Materialien in unseren Büros
4. Förderung von nachhaltiger Mobilität im geschäftlichen und privaten Kontext dank finanziellen Anreizen zur Nutzung des ÖPNV und von Bahnreisen
5. Förderung einer nachhaltigen Entwicklung durch Unterstützung von Wohltätigkeitsorganisationen und Organisationen mit nachhaltigen Zielen
6. Mit dem EDGE HafenCity Hamburg haben wir im Frühjahr 2024 ein neues Gebäude bezogen, das die Anforderungen an ein innovatives und nachhaltiges Arbeiten optimal erfüllt. Der Umzug dient zudem als Vorlage für zukünftige Anmietungen an unseren anderen deutschen Standorten

Pro-Bono Rechtsberatung : Hierunter verstehen wir das ehrenamtliche Engagement unserer Anwält:innen, die ihre Expertise und ihre Fähigkeiten in Zusammenarbeit mit Pro Bono Initiativen einsetzen. Hierfür schaffen wir gerne die notwendigen Freiräume, um unserem Team dieses Engagement zu ermöglichen und entsprechende Aktivitäten aktiv zu fördern. 

Wir wissen, dass Diversität und vielfältige Perspektiven unsere Arbeit bereichern und noch besser machen. Deshalb bauen wir auf ein breit aufgestelltes Team. 

Wir betrachten Diversity ganzheitlich, unsere Mitarbeiter:innen stehen dabei im Mittelpunkt. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. 

Wir verpflichten uns, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung jeglicher Art ist. Dies bedeutet für uns, dass wir jede:n Mitarbeiter:in - unabhängig von deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität, respektieren und schätzen.

Mit unserem Frauennetzwerk Women@Work bieten wir zudem allen Frauen bei Fieldfisher eine standortübergreifende Plattform zum Austausch und zur gegenseitigen Unterstützung. Die Plattform bietet einen Raum für inspirierende Beiträge von und für Frauen und ihre vielfältigen Perspektiven.  

Seit Frühjahr 2024 hat sich unser PRIDE@Fieldfisher etabliert, das sich mit Themen rund um LGBTQI+ beschäftigt.

Wir glauben daran, dass unsere Gemeinschaft mehr ist als bloß die Summe ihrer Teile. Deshalb pflegen wir unseren Zusammenhalt. Gleich zu Beginn vernetzen wir Dich mit Deinen zukünftigen Kolleg:innen bei unserem Welcome Day in Hamburg. Zudem lernst Du bei verschiedenen Treffen Deine Kolleg:innen abseits des Büroalltags besser kennen – sei es beim Feierabendbier, Sommerfest und Weihnachtsfeier oder auch der gemeinsamen Reise mit all unseren Kolleg:innen deutschlandweit ins europäische Ausland.