Karriere bei Esche Schümann Commichau

ESCHE SCHÜMANN COMMICHAU ist eine der großen multidisziplinären Sozietäten in Deutschland, deren Ursprünge bis in das Jahr 1822 zurückreichen. Seit über 50 Jahren betreuen wir unsere Mandanten fachübergreifend in den Bereichen Recht, Steuern und Wirtschaftsprüfung. 

Mit 100 Expertinnen und Experten aus den Bereichen Recht, Steuern und Wirtschaftsprüfung sowie weiteren 150 Fachmitarbeiterinnen und Fachmitarbeitern sind wir eines der führenden Beratungsunternehmen in Hamburg und gehören zu den größten multidisziplinären Sozietäten in Deutschland. Unsere Spezialität ist die integrierte Beratung aus einer Hand. Von der umfassenden Betreuung Hamburger Kaufmannsfamilien bis zur Spezialberatung von internationalen Großkonzernen spielen wir in der 1. Liga.

Als wachstumsorientiertes Unternehmen suchen wir ambitionierte und teamfähige Kolleginnen und Kollegen zur Verstärkung unseres Teams. Wir bieten Ihnen berufliche Perspektiven mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, praxisübergreifendem Arbeiten und eine kollegiale und offene Atmosphäre.

1

national

world

Fachbereiche

  • Anlagenbau
  • Arbeitsrecht
  • Bankrecht
  • Börsenrecht
  • Kapitalmarktrecht
  • Datenschutz / IT-Recht
  • Erneuerbare Energien und Energieeffizienz
  • Erbrecht
  • Familienrecht
  • Vermögensstrukturierung
  • Gesellschaftsrecht / M&A
  • Gewerblicher Rechtsschutz
  • Compliance und interne Untersuchungen
  • Handelsrecht und Vertriebsrecht
  • Immobilienrecht
  • Baurecht
  • Vergaberecht
  • Immobilientransaktionen
  • Insolvenzrecht und Sanierungen
  • Kartellrecht
  • Kapitalmarktrecht
  • Managerhaftung / D&O-Versicherung
  • Öffentliches Wirtschaftsrecht
  • Prozessführung und Schiedsverfahren
  • Stiftungsrecht
  • Steuerrecht
  • Wirtschaftsprüfung und Prüfungsnahe Dienstleistungen
mehr anzeigen

Zahl der Anwälte

71

Frauenquote

Partnerinnen: 8

Berufseinsteigerinnen: 41%

Benefits

loading...

Social Media-Beiträge von Esche Schümann Commichau

Transfers

Aktuelle Jobs

Berufseinstieg bei Esche Schümann Commichau

Anforderungsprofil

  • 2 Prädikatsexamina
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
  • Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Selbstständige und gründliche Arbeitsweise
  • Fähigkeit zur selbstständigen Führung von Mandaten
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Arbeitszeitmodelle

  • Teilzeitmodelle
  • Elternzeit
  • Sabbatical für Partner möglich 

Tatsächliche Arbeitszeiten

  • 50h / Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Weihnachten und Silvester sind zusätzlich frei

Einstiegsgehalt

100.000 €
Zusatzleistungen: Berufshaftpflicht, Übernahme von Kammerbeiträgen, Fahrtkosten

Onboarding

Onboard-Programm "ESCHE campus" mit den Modulen:

  • Buddy-Programm
  • Mentoring-Programm
  • Fachübergreifende Einarbeitung
  • Teilnahme am Fortbildungsprogramm ESCHE campus

Einstiegsmöglichkeiten

  • Referendariat
  • Direkteinstieg

Mandantenkontakte

Berufseinsteiger werden möglichst früh in die Mandatsarbeit eingebunden.

Neueinstellungen pro Jahr

Associates:6-8
Referendare:10-12
Praktikanten:7
Wiss. Mitarbeiter:5

Empfohlener redaktioneller Inhalt

Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit können personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt werden. Mehr dazu in unserer Datenschutzerklärung.

Einverstanden

Jobs für Berufseinsteiger

Referendariat & Wiss. Mitarbeit bei Esche Schümann Commichau

Highlights

Unseren Referendaren stellen wir einen Partner als Mentor zur Seite. Er ist Ansprechpartner für alle Belange. Gemeinsam werden die persönlichen Entwicklungsziele und Leistungsanforderungen abgesteckt und die Referendare übernehmen immer mehr Verantwortung. Vor allem der persönliche Kontakt unserer Referendare zu unseren Mandanten ist uns wichtig. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, an unseren internen Fortbildungen und Informationsveranstaltungen teilzunehmen.

Anforderungsprofil für Referendare

  • Prädikatsexamen
  • gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft

Übernahmewahrscheinlichkeit


sehr gering
sehr hoch

Arbeitszeit im Ref

40h bei 5-Tage-Woche

Unterstützung für das Repetitorium

ja

Referendariatsplätze

10 - 12

Gehalt im Referendariat

650 EUR pro Wochenarbeitstag 

max. 3.250 EUR pro Monat

Stationen

  • Anwaltstation
  • Wahlstation

Gehalt für WissMit

520 - 694 € / Wochenarbeitstag 

max. 2.600 - 3.470 € bei einer 5 Tage-Woche

Referendariats- & Wiss. Mitarbeitsstellen

Praktikum bei Esche Schümann Commichau

Ein freiwilliges Praktikum dauert bei Esche Schümann Commichau vier bis zwölf, ein Pflichtpraktikum acht bis zwölf Wochen oder länger gemäß Prüfungsordnung. Wer bei uns ein Praktikum machen möchte, sollte mindestens im vierten Semester studieren.

Gehalt im Praktikum

650 €/Monat

Praktikumsstellen

Karrierechancen

Karrierestufen

1. Associate
2. Associated Partner
3. Non-Equity Partner
4. Equity Partner

Quote Partner : Associates

1:1

Auslandsmöglichkeiten

Es besteht die Möglichkeit, bei unseren Partnersozietäten aus unserem weltweiten Netzwerk LAW Erfahrungen zu sammeln.

Gehaltsstruktur für Partner

Lockstep - die Höhe der Quote bestimmt sich nach der Seniorität.

Weg zur Partnerschaft

Die Aufstiegschancen für unsere Associates sind sehr gut, was an einer starken Partnerkultur und flachen Hierarchien liegt.

Absolventen steigen als Referendare oder Associates in die Kanzlei ein. Üblicherweise führt der Karriereweg vom Associate über den assoziierten Partner zum Partner.

Nach fünf bis sechs Berufsjahren kann für Associates die Ernennung zum Associated Partner folgen. Associates erhalten nach vier Jahren eine Aussage, ob sie Chancen auf die Partnerschaft haben.

Die Berufung zum Non-Equity-Partner kann bereits nach 1-2 Jahren folgen und die Berufung zum Equity Partner ist dann nach weiteren fünf Jahren möglich.

Weiterbildung

Wir stellen hohe Ansprüche. Deswegen ist uns die individuelle Förderung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter besonders wichtig. Der ESCHE campus soll es ihnen ermöglichen, die eigenen Kenntnisse zu erweitern und die beruflichen Perspektiven auszubauen. 

Im Überblick: 

  • Interne Schulungen (z.B. Englischunterricht, Programmschulungen etc.)
  • Interne Veranstaltungen (z.B. Happy Hour oder Praxisgruppen)
  • Externe Fortbildung für Referendare (Unterstützung bei Kaiserseminaren)
  • Individuelle Fortbildung (Zeitliche oder finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen, Vorbereitungen auf Examina oder im Falle einer Promotion)

Um unsere jungen Partner, Berufsträger und Referendare auf dem Weg vom fachlich exzellenten Experten zum gefragten Berater zu begleiten, haben wir gemeinsam mit der Bucerius Education GmbH ein modulares Fortbildungsprogramm entwickelt. Es besteht aus Inhouse-Vortragsveranstaltungen oder Workshops mit hochqualifizierten Experten und Zertifikatsmodulen in der Bucerius Law School.

Förderung

Unterstützung bei der Ausbildung zum Fachanwaltja
Möglichkeit zu wissenschaftlichen Veröffentlichungenja
Unterstützung bei der Promotionja

Empfohlener redaktioneller Inhalt

Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit können personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt werden. Mehr dazu in unserer Datenschutzerklärung.

Einverstanden

Aktuelle Jobs

Werte & Kultur

Werte

  • Anspruch
  • Beständigkeit
  • Augenmaß
  • Weitblick

Miteinander

  • Regelmäßige Praxisgruppentreffen
  • Abendliche Get-together im Loungebereich, bei gutem Wetter auf der Dachterasse
  • Lauftreffen & Yoga

Familienfreundlichkeit

  • Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
  • Teilzeitmodelle

Social Responsibility

Die Esche Schümann Commichau Stiftung leistet einen Beitrag zur Förderung des juristischen und wirtschaftswissenschaftlichen Nachwuchses, insbesondere durch die Vergabe von Förderpreisen für Dissertationen, Habilitationsschriften und Diplomarbeiten.
Ebenfalls ist die Sozietät Mitglied des Elbphilharmonie Circle.

Diversity

Bei Esche Schümann Commichau arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Persönlichkeiten, Hintergründen und Erfahrungen eng zusammen. Wir legen Wert auf die verschiedenen Perspektiven, die die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit sich bringt. Die Sozietät folgt dabei folgendem Grundsatz:

Esche Schümann Commichau bietet allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unabhängig von Rasse, Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, dem Alter oder der sexuellen Identität ein Arbeitsumfeld, in dem Chancengleichheit gefördert wird. Entscheidungen über die Einstellung und berufliche Entwicklung werden ausschließlich nach der fachlichen Eignung, der Qualität der Arbeit und dem persönlichen Einsatz für unsere Mandanten getroffen.

Awards

Aktuelle Jobs

$EMPLOYER_NAME im Gespräch bei IMR