Karriere bei Bird & Bird

Bei Bird & Bird sind Sie ab dem ersten Tag ein vollwertiges Teammitglied. Unsere flachen Hierarchien und unsere gelebte "open door policy" ermöglichen eine gute Zusammenarbeit im Team und einen regelmäßigen Austausch mit der/dem verantwortlichen Partner:in. Durch den engen Mandantenkontakt sind Sie nah am Geschehen und schnuppern von Anfang an Praxisluft.

Sie werden gefordert, dabei aber auch gefördert. Ihre Karriere ist klar definiert und transparent. Sie soll aber auch von Ihnen mitgeführt und gestaltet werden.

Regelmäßige Feedback-Gespräche mit ihrer/ihrem Partner:in und das Mitarbeiterjahresgespräch unterstützen dabei.

• In einer kollegialen Arbeitsatmosphäre lernen Sie von erfahrenen und ausgezeichneten Anwält:innen.
• Um Sie bestmöglich auf Ihr Examen vorzubereiten, bieten wir Ihnen Unterstützung durch Online-Repetitorien und Klausurkursen von Kaiserseminare sowie die kostenlose Nutzung der Lern-App Jurafuchs an. 
• Es steht Ihnen ein ausgewähltes Trainingsangebot der Bird & Bird Academy zur Verfügung, um Ihre juristischen und persönlichen Fähigkeiten zu verbessern. 
• Verschiedene Social Events, wie die "Youngster Get Together", die deutschlandweite Weihnachtsfeier und regionale Teamevents, helfen Ihnen dabei, Ihr internes Kanzleinetzwerk auszubauen. 
• Wir stellen unsere Referendar:innen für die Einführungswochen der AGs und den Klausurterminen frei.

Für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Anwält:innen bietet die Bird & Bird Academy ein breites Spektrum an maßgeschneiderten, nationalen und internationalen Trainingsangeboten an. Hierbei fördern wir neben der individuellen Entwicklung den intensiven Austausch und die Vernetzung mit Kollegen und Kolleginnen aus anderen Standorten und Ländern. Durch unsere Vortragsreihe »Über den Tellerrand« ermöglichen wir darüber hinaus einen regelmäßigen Austausch zwischen den Praxisgruppen.

Ihre Karriere ist klar definiert sowie transparent und soll auch von Ihnen mitgeführt und gestaltet werden. Der Counsel ist die erste Beförderungsebene nach der Zeit als Associate. Die Position ist für einen Zeitraum von zwei bis vier Jahren angelegt und dient zur Vorbereitung auf die angestrebte Partnerschaft. 

Auf dem Weg zur Partnerschaft bieten wir neben möglichen Secondments und unserem „Twinning“-Austauschprogramm mit anderen Bird & Bird Standorten das international durchgeführte “Future Leaders Program” an, bei dem wir Sie unter anderem bei der Entwicklung Ihres Business Cases unterstützen. Mit Kanzleistandorten auf der ganzen Welt, bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihre juristische Expertise für eine beindruckende Liste globaler Mandate einzusetzen. 

Neben dem klassischen Karriereweg fördern wir auch den Weg zum Senior Counsel. Diese Position ist als langfristiger alternativer Weg zur Partnerschaft angedacht. Sie kann sich an die Zeit nach dem Counsel anschließen oder für den Quereinstieg dienen. 

Der Of Counsel ist für Quereinsteiger, ehemalige Partner:innen oder Anwält:innen mit einer Sonderstellung gedacht, die im Regelfall nicht in Vollzeit arbeiten, z.B. Professoren und Notare.  

Was wir von Ihnen erwarten? Bleiben Sie neugierig, einzigartig und Sie selbst: wir möchten, dass Sie nie aufhören, Ihre Persönlichkeit und Ihre Ideen einzubringen. Das Mitarbeiterjahresgespräch sowie unsere Bird & Bird Academy unterstützen Sie dabei.